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影响员工工作满意度的因素有?()

A.晋升机会

B.薪酬

C.同事关系

D.上下级关系

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第1题

影响职业声望评价的相关因素有()

A.教育程度

B.经济收入

C.劳动强度

D.晋升机会

E.职业的社会责任

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第2题

办公室布置的主要考虑因素有()。

A.信息交流是否便捷

B.劳动生产率

C.员工满意度

D.员工职业发展

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第3题

影响员工敬业的外部因素有()。

A.工作环境

B.工作报酬

C.晋升制度

D.人际关系

E.职业认同

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第4题

决定员工绩效的因素有()。

A.技能

B.机会

C.考核

D.激励

E.环境

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第5题

工作满意度受工作本身、报酬、同事、人际关系、领导、晋升、福利等方面的影响。()
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第6题

卡恩史密斯(P.CSmith)开发的工作描述指数量表(JDI)中将工作满意度分为()。

A.工作自身满意度

B.报酬满意度

C.晋升满意度

D.上级满意度

E.同事满意度

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第7题

影响员工工作满意度的因素主要有()。

A.个人因素

B.工作特性

C.领导水平

D.福利待遇

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第8题

关于内部招聘的缺点,错误的是()。

A.失去选取外部优秀人才的机会

B.容易产生裙带关系或帮派现象

C.影响内部员工的积极性,可能导致员工流动性大

D.对没有被晋升的员工产生消极的影响

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第9题

保健因素有:()、()、()、()、()

A.企业政策

B. 行政管理

C. 工作表现机会

D. 工资发放

E. 劳动保护

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第10题

员工参与和参加的目的主要有()。

A.增进员工的独立创造性和思考能力

B.提供员工自我训练的机会

C.代替管理者做出明智决策

D.提高员工忠诚度,提高雇员对工作的满意度

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第11题

为项目员工提供岗位晋升机会的激励是()。

A.物质激励

B.精神激励

C.晋升激励

D.成就激励

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