国外企业年金计划有多种举办方式，下列四项中（)不属于企业年金的举办方式。A．直接承付B．建立养老

下列四项中关于举办企业年金的意义，说法错误的是()。

A．减轻国家养老负担压力

B．增强企业与员工的凝聚力

C．留住人力，限制劳动力流动

D．是促进经济发展的需要

下列四项中关于举办企业年金的意义，说法错误的是()。

A．减轻国家养老负担压力

B．增强企业与员工的凝聚力

C．留住人才，限制劳动力流动

D．推动资本市场发育

A.企业每一个职工都要与保险公司签订保险合同，企业职工的养老责任由保险公司承担

B.对外投保的企业年金计划能够克服直接承保方式下没有第三方承担支付风险的缺点

C.中小企业举办养老金计划可以采取向人寿保险公司投保团体养老保险的办法

D.在这种方式下企业养老金的支付风险转移到了保险公司

E.保险公司向每一个企业职工收取保险费，并保证在职工退休时向他们支付养老金

按照劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》，下列不属于企业举办年金计划的基本要求的是()。

A．企业年金由个人和企业共同缴纳

B．企业年金缴纳方式为确定缴费型

C．企业年金管理模式为直接承付方式

D．企业年金领取年龄为国家法定退休年龄

企业举办企业年金时，通常需要寻找企业年金受托人来管理企业年金基金，下列四项中()不属于受托人的职责。

A．制定企业年金基金的投资策略

B．对企业年金基金的管理进行监督

C．建立企业年金基金的企业账户

D．定期向委托人提供基金管理报告

A.比较普遍的员工福利计划之一

B.是企业举办的一项养老保险计划

C.是政府举办的一项养老保险计划

D.员工退休后可以获得的养老收入

E.是一笔延期支付的工资收入

企业参加一个具有独立法人资格的养老基金会来办理其养老金计划，这是企业年金计划举办方式中的()。

A．直接承付方式

B．对外投保方式

C．建立养老基金

D．企业年金方式

A．直接承付

B．对外投保

C．建立养老基金

D．企业年金

A．直接承付

B．对外投保

C．建立养老基金

D．企业年金