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题目

[判断题]

骚扰和虐待可以有多种形式:言语、身体、性和心理骚扰或虐待。可能发生在领导和主管之间()

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第1题

合约商雇员必须受到尊重及有尊严的对待。雇员不会遭受身体、性、精神或语言方面的骚扰或虐待()
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第2题

不得对员工或供应商进行肢体、性、精神或言语骚扰或虐待()
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第3题

工厂或劳务公司不得威胁工人或使其受到严酷或不人道的对待,包括但不限于口头虐待和骚扰、心理骚扰、精神和身体压迫以及____()

A.聚餐

B.性骚扰

C.援助

D.没有正确选项

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第4题

在南非共和国性教育4~6年级学段会涉及到的内容有?

A.自杀

B.虐待(性、身体和情绪虐待,包括欺凌和暴力)

C.青春期(如身体和情绪变化、月经和青少年怀孕)

D.避孕

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第5题

18、在南非共和国性教育4~6年级学段会涉及到的内容有?

A.自杀

B.虐待(性、身体和情绪虐待,包括欺凌和暴力)

C.青春期(如身体和情绪变化、月经和青少年怀孕)

D.避孕

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第6题

溢达承诺尊重每一位员工,严禁对员工进行人身、性、心理或语言上的骚扰或虐待()
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第7题

大多数分离性身份障碍的患者()A、近段时间曾遭受严重心理创伤B、具有幼年性或身体虐待史C、起病

大多数分离性身份障碍的患者()

A、近段时间曾遭受严重心理创伤

B、具有幼年性或身体虐待史

C、起病于青春期

D、有记忆障碍

E、以上都正确

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第8题

有关员工权利方面公司建立了哪些政策或程序文件()

A.《反歧视、反骚扰、反虐待》政策

B.《结社自由与集体协商》政策

C.《惩戒性措施》

D.《员工投诉管理办法》

E.《员工管制程序》

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第9题

下列哪些是客户可以进行投诉的?()

A.商家长时间没有回复

B.商家有辱骂言语攻击

C.商家不给我优惠

D.对官方客服不满意

E.被刷屏、恶意骚扰

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第10题

禁止对员工有骚扰、虐待、威迫、辱骂等行为,禁止任何形式的羞辱、虐待、及体罚员工的行为发生()
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第11题

以下属于对未成年人有害的行为有()

A.今天小孩子只要读了这本书绝对变聪明/会懂事/能暗示写作业

B.言语侮辱、体罚虐待未成年人

C.引导家长读某本书后可以更好教育孩子

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