更多“公司考勤规则包括如下（）”相关的问题
第1题
员工必须严格执行公司规定作息时间，因故不能正常上班须提前办理请假手续。考勤违纪行为包括（）
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第2题
经抽查若出现迟到、早退或脱岗、考勤造假（包括考勤当事人及代打卡人）等现象，当事人除按本制度处罚外，视情节严重程度，公司有权对员工实施警告、通报批评、留用察看、降职降级、辞退等惩处处理并对当事人直接领导处以连带责任，减发当月绩效工资500元（）
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第4题
根据公司考勤管理办法，迟到、早退、中途溜号将罚款（）
A.25元/次
B.30元/次
C.40元/次
D.35元/次
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第6题
公司绩效考勤管理中，全勤得，迟到、早退、未打卡、脱岗、违规请假每次扣（）
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第7题
免处罚机会使用规则（）
A．3次以内迟到+忘打卡+早退
C．3次免处罚机会优先抵用迟到
D．3次免处罚机会以考勤异常的时间顺序抵用
第8题
员工必须按时上下班钉钉考勤打卡，钉钉考勤作为员工是否迟到、早退及出入公司的证明，每迟到、早退半小时内一次扣款20元，半小时以上扣除一天的工资或按旷工处理（）
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第9题
公司实行（）考勤制，上下班各打卡1次，迟到/早退2小时以上，按（）处理
A.全员,旷工0.5天
B.全员,旷工1天
C.全员,不计考勤
D.全员，事假
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第10题
公司考勤打卡记录可作为员工迟到、早退、旷工、薪资结算的依据，但和员工奖惩或晋升无关（）
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