目前现有渠道成本最低的招聘方式是（）

下列招聘渠道成本最低的是（）

在选择招聘渠道的时候，应确保能招聘到合适的人才情况下，选择招聘成本最低性价比最高的渠道（）

目前通用的招聘渠道成本都不低，特别是对创业型公司或者微小型公司来讲，招聘成本也是重要考虑的点，所以对招聘相关数控的分析，让我们更好的筛选渠道，提高招聘质量的同时，对招聘成本也有一定的节约（）

同许多其他吸引方式相比，广告招聘渠道的成本比较低。（)

外部招聘渠道中成本较低的重要方式之一是：（)

熔融沉积3D打印FDM是目前应用最广，成本最低的打印方式

一家游艇制造公司决定扩大生产线，但目前设备不足，不能满足荷载量的增加，公司正在考虑三种方案以解决这个问题，A（增加新地点）、B（转包）、C（扩大现有工厂）。 方法A的固定成本较高，但可变成本较低：固定成本为250000元/年，可变成本为500元/艇。转包平均每船的成本是2500元。扩大现有工厂则耗费50000元的年固定成本和1000元/艇的可变成本。 （1）当产量处于什么范围时，各实施方案的总成本最低？ （2）年预期产量为150艘艇，实施哪种方案总成本最低？ （3）在转包和扩大生产设备之间作出选择时，还应考虑哪些因素？

用以下哪种方式建一个网站成本最低（）。

选择招聘渠道的考虑因素包括（)

一个良好运行的物流系统必须同时满足:快速响应、最小变异、采购成本最低、最低库存、整合运输、质量改善、回路配送的管理目标。“牛鞭效应”是产生供应链中的需求变异加速放大的主要因素。物流渠道是指供应链系统物品运送的途径和方式。（)

目前的校园招聘渠道多种多样，专场招聘的优势一定会大于任何形式的渠道招聘（）