题目
A.试用期满
B.入职前
C.入职后
第3题
A.新员工入职培训跟踪确认表
B.员工理论技能考核记录
C.员工技能矩阵图
D.特殊人员资质确认表
第4题
A.新入职护士入岗符合人事科岗位招聘要求,考核合格,进入临床护理岗位提供护士执业证书,其中产科提供助产士证书,护理部依照《护士条例》予以审核,同意注册
B.未取得《中华人民共和国护士执业证书》(简称《执业证书》)或未有效注册的新护士不能单独工作,必须在执业护士的指导下进行护理工作
C.护理部按照护理人员和特殊护理岗位护理员准入制度要求审核其专业资质
D.资质审核不符合相关规定者,给予书面通知,限期整改
E.护士长严格执行上述范围,加强依法执行管理
第5题
第6题
第11题
A.未达入厂时间要求,不能申请上岗证
B.已经掌握了关键岗位的技能,生产急需,可以直接上岗
C.已经掌握了关键岗位的技能,在班组长和巡检的同意下可以直接上岗
D.未经过关键岗位资质认定
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