题目
A.行政方法
B.经济方法
C.教育方法
D.目标管理
第10题
A.制订编制方案。内容一般包括:编制改革调整的理由、指导思想、原则,编制改革调整的具体意见及实施的方法步骤等。
B.核定编制总额,是国家运用行政手段对编制从微观上进行控制、调节的基本方法,也是中央编制管理部门的一项重要任务。
C.具体审批编制是编制管理最直接、最常用的方法之一。
D.进行编制监督是编制部门的一项重要职能,也是编制管理的重要手段。
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