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第1题
3、3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第2题
3、3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第3题
3、3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
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第4题
3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第5题
3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第6题
3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第7题
3. 甲公司2013年实现税前利润500万元,本年度职工工资超过计税标准100万元,发生应纳税暂时性差异为200万元。甲公司采用资产负债表债务法核算所得税,所得税率为25%,2013年年初不存在暂时性差异。则2013年甲公司的净利润为()。 A.250万元 B.350万元 C.125万元 D.450万元
A.250万元
B.350万元
C.125万元
D.450万元
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第8题
8、M公司2×12年发生广告费支出3000万元,发生时已作为销售费用计入当期损益,税法规定,该类支出不超过当年销售收入15%的部分允许税前扣除,超过部分允许向以后纳税年度结转税前扣除。M公司2×12年实现销售收入15000万元。M公司2×12年因该事项确认的暂时性差异为()。
A.可抵扣暂时性差异750万元
B.0
C.应纳税暂时性差异750万元
D.可抵扣暂时性差异450万元
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第9题
M公司2×12年发生广告费支出3000万元,发生时已作为销售费用计入当期损益,税法规定,该类支出不超过当年销售收入15%的部分允许税前扣除,超过部分允许向以后纳税年度结转税前扣除。M公司2×12年实现销售收入15000万元。M公司2×12年因该事项确认的暂时性差异为()。
A.可抵扣暂时性差异750万元
B.0
C.应纳税暂时性差异750万元
D.可抵扣暂时性差异450万元
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第10题
甲公司适用的所得税税率为25%,2017年实现利润总额1000万元,本年发生应纳税暂时性差异100万元,转回可抵扣暂时性差异80万元,上述暂时性差异均影响损益。不考虑其他纳税调整事项,甲公司2017年应交所得税为()万元。
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