40、在团队沟通气氛中，平等成为人们坦率沟通的基础因素。

A.团队沟通气氛的要素通过行为特征表现出来，但并不都是可以观察的。

B.在团队沟通气氛的构成七要素中，信息的分享、信息公开和坦率沟通属于比较更容易觉察的外在的沟通行为特征

C.相互信任、相互平等既是一种态度和意识，又是行为方式

D.善意和宽容精神也具有意识和行为两个方面，但更经常地处于更深层次的意识层面，是不容易直接观察的

A.平等沟通网络

B.规范的沟通

C.沟通气氛融洽

D.内部沟通频繁

E.外部沟通频繁

A.自我沟通

B.人际沟通

C.组织沟通

D.非组织沟通

A.团队沟通与人际沟通

B.组织间沟通与团队沟通

C.上行沟通与下行沟通

D.正式沟通与非正式沟通

A.团队成员关系密切，容易达成共识，发挥各自作用

B.团队成员发生冲突时，一般能以平等协商态度积极解决

C.团队整体结构较为松散，一般采取集体决策的方式

D.成员在团队中地位相似，易于进行高效讨论沟通和组织决策

A.正式沟通

B.非正式沟通

C.业务沟通

D.情感沟通

A.跨文化沟通

B.双向沟通

C.群体沟通

D.组织沟通

A.跨文化沟通

B.双向沟通

C.群体沟通

D.组织沟通

A.存在理性的利己主义者、沟通中存在噪音

B.团队成员贫富差距大

C.团队成员互相很难吐露心声

D.团队成员思想境界差距大