股权激励通常有以下几种形式：（）

股权激励包括股票激励，但不包括股票期权激励。

下列通常作为以权益结算的股份支付的有（）。

协调所有者与经营者矛盾的方法不包括（）。

杨先生为某上市公司的员工，公司2018年实行雇员股票期权计划。2018年8月18日，该公司授予杨先生股票期权80000股，授予价3元/股；该期权无公开市场价格，并约定2020年2月18日起可以行权，行权前不得转让。2020年4月18日杨先生以授予价购买股票80000股，当日该股票的公开市场价格8元/股。杨先生股票期权行权所得应缴纳个人所得税（）元

长期激励是对员工实施回报周期比较长的奖励模式，以使员工和组织长期与共，共生共赢。常见的长期激励形式包括股票形式和现金形式。

假设某期权的delta等于0.6，某投资者买入100份这样的期权，他需要（）来对冲该期权的delta风险

请简要说明股票期权和权证、金融市场上的股票看涨期权和雇员股票期权的差别。

一只股票的看涨期权加股票本身等同于看跌期权

如果大家想参与证券投资，那么有这么几种金融产品可供选择：

某股票的看涨期权的多头承受的最大损失为（）。