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[单选题]

【单选题】某会计人员在履行会计职责时,发现甲领导报销的单据不符合国家统一的会计制度的规定, 考虑到甲领导是自己的领导,给予受理。该会计人员的行为违背了()的会计职业道德要求

A.强化服务

B.坚持准则

C.廉洁自律

D.参与管理

答案
C 本题考点是会计职业道德规范有关坚持准则的内容。
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第1题

甲和张某签订了买卖合同,约定了一手交钱一手交货,甲在自己还没履行情况下,请求张某履行,张某予以拒绝, 下列说法正确的是

A.该买卖合同属于双务合同

B.张某行使的是同时履行抗辩权

C.张某行使的是不安抗辩权

D.如果甲履行了合同,则张某也应履行自己的义务

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第2题

会计核算软件应当按照国家统一会计制度的规定划分会计期间。
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第3题

资料:某公司财务部门年末发现,该年度业务招待费超过规定的开支标准。于是,会计人员按照领导的意图,搞来一些假发票,准备将超支的业务招待费列入管理费用的其他项目。 请问:这种做法是否违背了会计职业道德?为什么?
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第4题

最高层次的会计规范是()。

A.会计法

B.会计行政法规

C.会计准则

D.国家统一会计制度

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第5题

在甲乙两个部门,甲部门的领导处在非常有利的领导环境中:不仅领导者与下属的关系非常融洽,下属工作任务的常规化、明确化程度很高,而且领导者的职位权力也很强,并赢得了下属对他的信任。而乙部门的领导则与此相反,他处在极为不利的领导环境中。根据权变领导理论,为取得较高的领导效率,甲乙两个部门宜采用的领导方式应是()

A.甲部门采用以人际关系为中心的领导方式,乙部门采用以任务为中心的领导方式

B.甲乙两部门都采用以人际关系为中心的领导方式

C.甲乙两部门都采用以任务为中心的领导方式

D.甲部门采用以任务为中心的领导方式,乙部门采用以人际关系为中心的领导方式

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第6题

【单选题】在一份双务合同中,甲公司与乙公司互负对待给付义务,甲公司应依约先履行,甲公司在未履行的情况下便要求乙公司履行。乙公司所行使的权利为()

A.撤销权

B.后履行抗辩权

C.不安抗辩权

D.请求权

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第7题

【单选题】依据领导生命周期理论,适合于低成熟度情况的领导方式是()

A.授权型领导

B.参与型领导

C.说服型领导

D.命令型领导

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