题目
A.明确的分工
B.职业管理人员
C.自上而下的等级系统
D.遵守规则和纪律
E.人员的考评和教育
第1题
A.任何机构组织都有明确的目标
B.组织目标的实现必须实行劳动分工
C.按等级制度形成一个指挥链
D.人员关系非人格化
E.人事管理科学合理
第9题
A.行政组织横向结构中的专业分工、业务明确,但是会降低行政效率。
B.行政组织横向结构统分结合,既相对独立,又相互配合,使整个行政管理流程既灵活又有序。
C.行政组织的横向结构可使行政首长集中精力筹划全局的决策和领导 。
D.行政组织横向结构的缺点是,如果分工过细,容易造成机构臃肿。
第10题
A.你的价值观有可能给你的工作赋予你个人的特色
B.你的职业经历有可能塑造你的价值观
C.价值观和组织文化有一定的匹配性
D.价值观和职业有一定的匹配性
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