题目
第1题
A.管理目标是总目标,组织目标是分解后的目标
B.组织既定目标分解成各类管理活动的具体目标
C.组织目标从属于管理目标
D.管理目标和组织目标是一个概念
第3题
A.人力资源管理的目标从属于组织目标,人力资源管理的各项职能要以战略为前提
B.人力资源管理的最终目标就是要有助于实现企业的整体目标
C.人力资源管理只是企业管理的一个组成部分,是管理的一个子系统
D.不同的企业,其整体目标的内容可能有所不同,但最基本的目标是要创造价值以满足相关利益群体的需要
第4题
A.识别潜在的或隐含的隐性需求及显性需求
B.了解目标用户群特征,确定是现有需求创造,还是现有需求改造
C.感知目标客户群价值观,提供一个判别产品价值的事实基础
D.确保没有遗漏重要的客户需求
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