以下属于绩效目标SMART原则的有（）

A.明确具体

B.可衡量

C.相关性

D.现实可行

A.要具体

B.可量化、可细化、可流程化

C.可达成且有明确时间限制

D.有相关性

A.利益导向的

B.具体的

C.可实现的

D.可衡量的

A.具体的

B.可衡量的

C.可达到的

D.相关的

A.明确的(Specific) 可衡量的（Measurable） 可实现的（Attainable） 可复制的（Replicable） 时间限制的（TIme-based）

B.明确的(Specific) 可衡量的（Measurable） 可实现的（Attainable） 相关的（Relevant） 时间限制的（TIme-based）

C.特别的(Special) 可衡量的（Measurable） 可实现的（Attainable） 相关的（Relevant） 时间限制的（TIme-based）

D.明确的(Specific) 可衡量的（Measurable） 可实现的（Attainable） 相关的（Relevant） 时间限制的（TIme-limited）

A.S：Specific，具体的，明确的。

B.M：Measurable，可衡量的。

C.A：Achievable，可获得的，可达到的。

D.R：Rewarding，有价值的，能产生回报的。

E.T：Time-based，有期限的。

A.具体的、明确的

B.可量化的

C.可实现的

D.相关及有价值的

E.有时间限制的

A.具体的,明确的,不能含糊不清

B.可以量化的,能够明确评估

C.可实现性,同时具有一定挑战

D.有意义,有价值,积极的,服务于某个大目标

E.有明确时间限制的

A.目标必须是具体的

B.目标必须是可以衡量的

C.目标必须和其他目标具有相关性

D.目标不一定要有明确的截止期限

A.(1)(2)(3)(4)(5)

B.(1)(2)(4)(5)(6)

C.(1)(2)(3)(5)(6)

D.(1)(3)(5)(6)