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[单选题]

目前企业伦理缺失的原因不包括以下哪一项

A.企业把企业绩效作为最基本的目标

B.法律制度的未建立或不完全

C.某些地方政府的包庇、不作为

D.对于企业伦理的监督机制明显不够完善

答案
企业把企业绩效作为最基本的目标
更多“目前企业伦理缺失的原因不包括以下哪一项”相关的问题

第1题

企业外部活动的意义不包括以下哪一项?()。

A.品牌营销

B.员工激励

C.客户关系管理

D.社会形象树立

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第2题

法律责任产生的原因不包括以下哪一项?

A.违法

B.违约

C.故意

D.违反法律的特别规定

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第3题

质疑与反思的具体应用不包括以下哪一项?()

A.批评指正

B.清晰目标

C.发现和澄清事实

D.创新思维

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第4题

企业上升期,以下哪一项同时属于人力资源部门可以做好的事前及事后措施()

A.建立良好的沟通制度

B.加强培训

C.鼓励员工加班

D.让离职员工回流

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第5题

商业计划书的功能与价值不包括以下哪一项()。

A.帮助创业者理清思路、找准企业定位

B.寻找合作伙伴的重要依据

C.融资的重要工具

D.公司战略发展的需要

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第6题

绩效管理能够把员工的努力与组织的战略目标联系在一起,通过提高员工个人绩效来提高企业整体绩效,从而实现组织战略目标,这是绩效管理()层面的目标。

A.管理

B.战略

C.开发

D.考核

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第7题

下列哪一项不是人力资源管理的三大核心目标:

A.提升企业竞争力

B.塑造企业价值观

C.提高个人能力

D.促进销售

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第8题

绩效管理能够把员工的努力与组织的战略目标联系在一起,通过提高员工个人绩效来提高企业整体绩效,从而实现组织战略目标,这是绩效管理战略层面的目标。
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第9题

以下哪一项不应属于品牌的作用

A.产品或企业核心价值的体现

B.识别商品的分辨器

C.质量和信誉的保证

D.价格昂贵

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第10题

以下哪一项不属于“把原因进行归类,并按紧迫性排序”的工具方法之一?()

A.5WHY分析法

B.团队列名法

C.投票

D.重要-紧迫性矩阵

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