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第1题
下列各项中,不属于工资核算模块初始设置内容的是 ()。
A.设置银行名称
B.建立人员档案
C.设置人员考核指标
D.设置工资类别
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第2题
【单选题】在薪资管理系统中,以下哪项内容使用后不可修改()。
A.人员附加信息
B.工资项目
C.银行名称
D.人员类别名称
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第3题
【单选题】1.以下()不属于薪资管理系统初始设置范畴。
A.人员档案设置
B.工资账套参数设置
C.计件工资统计
D.工资项目设置
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第4题
工资参数设置中包含以下哪些项目()
A.设置工资类别个数
B.设置是否从工资中代扣个人所得税
C.设置是否扣零
D.设置人员编码长度
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第5题
以下各项工作中,不属于薪资管理系统的初始设置的是()
A.工资项目设置
B.计件工资录入
C.人员档案设置
D.选项参数设置
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第6题
【资料】根据案例资料,完成相关的操作。(共6分) 1.人员类别:经理人员、管理人员、业务人员 2.代发工资的银行:工商银行北京海淀支行;个人账号定长为11位;录入时自动带出账号8位 3.人员附加信息:性别 【要求】 (1) 完成人员类别设置操作,当系统出现“经理人员、业务人员、管理人员”时进行拍照或截图。(2分) (2)完成银行名称设置的操作,出现“工商银行海甸支行、账号长度11”时进行拍照或截图上传答题板中。(2分) (3)完成人员附加信息设置的操作,出现“性别”时进行拍照或截图上传答题板中。(2分) 【注意】不要以附件形式上传图片,操作正确得分,错任何一处(包括简称、错别字、数据等)均不得分。
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第8题
工资系统的初始化设置不包括()。
A.建立工资账套
B.设置工资项目
C.设置人员类别
D.录入工资数据
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第9题
工资系统日常业务处理之前,必须做好以下哪些设置()。
A.部门设置
B.项目大类设置
C.人员类别设置
D.收发类别设置
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第10题
工资管理模块初始化工作中,基础信息设置内容主要包括:设置工资类别,设置人员档案,设置工资项目, ()。
A.设置工资项目计算公式
B.设置工资类别所对应的部门
C.设置所得税
D.设置工资费用分摊
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第11题
工资系统日常业务处理之前,必须做好以下哪些设置()。
A.项目大类设置
B.部门设置
C.收发类别设置
D.人员类别设置
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