【多选题】有效的薪酬管理应遵循的原则是（)。

A.对成本有控制性

B.对内具有公正性

C.对外具有竞争力

D.支付具有公开性

E.对员工有激励性

A.对外具有竞争力原则

B.对员工具有激励性原则

C.对内具有公正性原则

D.对成本具有控制性原则

A.对外具有竞争力原则

B.对内具有公平性原则

C.对员工具有激励性原则

D.对成本具有控制性原则

A.报表内容具有普遍性

B.报表指标具有多样性

C.编报期限具有灵活性

D.编报种类具有不固定性

E.报表内容具有较强的针对性

A.确保薪酬具有效率

B.确保企业薪酬具有外部竞争力

C.确保企业薪酬的内部公平性

D.确保企业薪酬在行业中处于领先地位

A.对内报表

B.对外报表

C.既是对内报表，又是对外报表

D.对内还是对外由企业决定

A.对外报表

B.对内报表

C.既是对内报表,又是对外报表

D.对内还是对外由企业决定

A.对外报表

B.对内报表

C.既是对内报表又是对外报表

D.对内还是对外由企业自行决定

A.中国商品具有较强的竞争力

B.中国商品具有较弱的竞争力

C.实际汇率与商品的竞争力无关

D.外国商品具有较强的竞争力

A.对外报表

B.对内报表(或称内部报表)

C.既是对外报表，又是对内报表

D.对内还是对外，由企业自行决定