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[单选题]

【单选题】某公司总经理把一项物资采购工作授权给采购部经理完成,结果采购出现差错,给公司造成巨大损失。如下()说法是正确的。

A.总经理和采购经理都对损失负有责任

B.总经理对损失有责任

C.采购经理对损失没有责任

D.只有采购经理对损失负有责任

答案
A、总经理和采购经理都对损失负有责任
更多“【单选题】某公司总经理把一项物资采购工作授权给采购部经理完成,结果采购出现差错,给公司造成巨大损失。如下()说法是正确的。”相关的问题

第1题

存货采购计划流程图中采购部制定的采购计划与采购流程需要谁的审核()

A.采购部

B.财务部

C.销售部

D.总经理

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第2题

【单选题】在完成一项任务时,某公司的总经理不仅给下属提供工作所需要的资料、条件和咨询,并负责协调各部门关系,而且征求下属的意见共同决策。根据领导情境理论,该总经理的领导风格属于哪一种()。

A.高任务-低关系

B.高任务-高关系

C.低任务-高关系

D.低任务-低关系

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第3题

5.采购合同需要下列哪个岗位进行审批()。

A.财务经理

B.采购经理

C.总经理

D.行政助理

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第4题

某会计师事务在开展某公司2015年度财务报表审计时,注册会计师A调阅了该公司的某次会议记录,并发现了管理层关于内部控制开展了如下的讨论: 人事经理:近来气温下降明显,我观察到部分员工没有按时上班,但是考勤记录表明所有员工都是按时打卡的。我怀疑有部分按时上班的员工在替迟到员工打卡,因此我建议公司购进一套面部识别考勤机以便减少员工舞弊行为。 总经理:我也发现了这样的问题,我们的内部控制必需要绝对保证信息的可靠与经营的效率,应当不惜一切代价增强内部控制以识别员工舞弊行为。我同意人事经理的建议,建议采购部门及时完成面部识别考勤机的购置。 采购经理:我公司之前从未购入面部识别考勤机,采购部门的员工都不清楚市场情况。既然人事经理提出要求,总经理也同意了,我建议由人事经理购置设备,财务部门直接报销就行了。 (1)你认为总经理关于内部控制的理解是否恰当并说明理由。 (2)你认为采购经理的建议是否合理并说明理由。
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第5题

产品采购专员和采购经理的区别不包括()

A.采购经理需要更高的谈判能力、沟通协调能力

B.采购专员负责琐碎的采购工作,采购经理对采购进行宏观调控

C.采购经理需要制定采购计划,而采购专员则不需要

D.采购专员需要对服务人员培训,采购经理不需要

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第6题

【单选题】53.某公司总经理安排其助手去洽谈一个重要的工程项目合同,结果由于助手工作中的考虑欠周全,致使合同最终被另一家公司接走。由于此合同对公司经营关系重大,董事会讨论其中失误的责任时,存在以下几种说法,你认为哪一种说法最为合理?

A.总经理至少应该承担领导用人不当与督促检查失职的责任。

B.总经理的助手既然承接了该谈判的任务,就应对谈判承担完全的责任。

C.若总经理助手又进一步将任务委托给其下属,则也可不必承担谈判的责任。

D.公司总经理以将此事委托给助手,所以,对谈判的失败完全没有责任。

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第7题

在完成一项任务时,某公司的总经理不仅给下属提供工作所需要的资料、条件和咨询,并负责协调各部门关系,而且征求下属的意见共同决策。根据领导情境理论,该总经理的领导风格属于哪一种?

A.高任务——低关系的命令式

B.高任务——高关系的说服式

C.低任务——高关系的参与式

D.低任务——低关系的授权式

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第8题

1995年,麻省理工学院把3DP技术授权给()公司进行商业应用。
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第9题

【多选题】以下由于采购商原因而引起原材料供应不及时的是

A.采购方对原材料供应商的生产能力或技术能力调查不深入,出现原材料供应商选定失误

B.采购方提供材料、零部件给生产方加工的供应延迟,造成生产方下达工序加工耽误

C.采购方与供应商沟通存在问题,采购单或指示联络事项阐述不清,指示联络不切实际,单方面指定货期,业务手续不全造成工作耽误

D.图纸接洽、变更说明等不到位,质量要求不明确,造成产品交货不符要求

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