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[多选题]

为使员工具备完成工具所需的知识、技能、态度,公司将为员工提供相应的基础素养、专业素养和()素养类的培训

A.技术

B.管理

C.财务

D.综合

答案
管理
更多“为使员工具备完成工具所需的知识、技能、态度,公司将为员工提供相应的基础素养、专业素养和()素养类的培训”相关的问题

第1题

在工作过程中,为使员工具备完成工作所需的知识、技能、态度、公司将为员工提供相应的()素养、()素养和管理素养类培训

A.技能、战略

B.基础、专业

C.基础、战略

D.科技、战略

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第2题

脱产培训,指为使下级具备有效完成工作所需的知识和技能,在工作中,由上级有计划地对员工进行教育培训。()
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第3题

培训与开发是指企业通过各种方式使员工具备完成现在所需的知识、技能并改变他们的工作态度。对将来员工表现如何,不去考虑。()
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第4题

培训与开发是指企业通过各种方式使员工具备能完成现在或者将来工作所需的知识、技能,改变工作态度,以改善员工的工作绩效,并最终实现企业整体绩效提升的一种()和()的活动。

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第5题

通过培训,可以给员工一些新的知识和技能,使员工具备完成挑战性工作的能力。这体现了员工培训的()目标。

A.补充和延续普通学校教育

B.实现组织的发展

C.实现个人的发展

D.以上说法都不对

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第6题

工作情境中,可以把素质理解为个体为达到某种工作绩效或完成某项工作任务所需具备的基本条件和特征,包括()等。

A.知识

B.技能

C.能力

D.性格

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第7题

工作情境中,可以把()理解为个体为达到某种工作绩效或完成某项工作任务所需具备的基本条件和特

工作情境中,可以把()理解为个体为达到某种工作绩效或完成某项工作任务所需具备的基本条件和特征,包括知识、技能、能力、性格等。

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第8题

通过培训,可以给员工一些新的知识和技能,使员工具备完成挑战性工作的能力。这体现了员工培训的()目标。

A.提高员工适应变化的能力

B.实现组织的发展

C.实现个人的发展

D.补充和延续普通学校教育

E.以上说法都不对

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第9题

通过培训,可以给员工一些新的知识和技能,使员工具备完成挑战性工作的能力。这体现了员工培训的()目标。

A.提高员工适应变化的能力

B.实现组织的发展目标

C.实现个人的发展目标

D.补充和延续普通学校教育

E.以上说法都不对

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第10题

培训写开发是指企业通过各种方式使员工具备完成现在或将来工作所需要的知识、技能并改变他们的工作的态度,以改善员工在现有或将来职位上的工作业绩,并最终实现企业整体绩效提升的一种计划性或连续性的活动。
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