第三十条新的规章制度代替原有规章制度和管理标准,应当在规章制度文本中明确废止的原文件名称及文号（）

A.规章制度承办部门应当切实提高规章制度的可操作性

B.规章制度可以使用定期、及时、一般、原则上等用词

C.承办部门起草的规章制度，只要符合本单位实际需求，可以与上级现有规章制度冲突

D.新的规章制度代替原有规章制度和管理标准，在规章制度文本中明确废止的原文件名称即可

关于制度修订、废止，下列说法不正确的是()

A.在发布修订后的规章制度时，印发通知应说明被修订的制度名称、修订原因以及修订前后的具体条款变化情况。

B.规章制度的修订和新设制定一样，必须经过立项→起草、论证→征求意见→审查→审核(审议)、审批、发布的程序。

C.在新的制度中废止原有规章制度的，不再单独履行废止程序。

D.制度管理部门向制度起草部门提出的修订、废止制度建议，起草部门必须采纳。

A.全面落实公司员工守则、基本礼仪规范和“三个十条”等规章制度

B.培养良好的职业道德和行为习惯

C.做到遵纪守法、言行一致

D.自觉维护国家利益和企业利益。

A.安全知识

B.作业标准

C.规章制度

D.操作程序

A.第二十条生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的牛产经营活动相应的安全生产知识和管理能力

B.第二十二条生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全教育和培训

C.第三十六条生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施

D.第五十条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力

A.公司员工守则

B.基本礼仪规范

C.“三个十条”

D.安全规章

A、行政处罚

B、除名

C、处分

A.行政处分

B.处分

C.追究刑事责任D、开除