涉密人员离岗离职实行脱密期管理。脱密期管理要求主要包括（)。

A.半年至1年

B.1年至2年

C.2年至3年

D.3年至5年

A.方式

B.理由

C.原因

A.监察对象是监察人员的近亲属，监察人员应当回避

B.对监察人员打听案情、过问案件、说情干预的，办理监察事项的监察人员应当及时报告;有关情况可以登记备案

C.监察机关涉密人员离岗离职后，应当遵守脱密期管理规定，严格遵守保密义务，不得泄露相关秘密

D.监察人员辞职、退休3年内，不得从事与监察和司法工作相关联且可能发生利益冲突的职业

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

A.涉密人员

B.涉密载体

C.光价质

D.密品

A.A.保密责任书

B.B.保密协议书

C.C.保密承诺书

A.监察人员辞职、退休3年内，不得从事与监察和司法工作相关联且可能发生利益冲突的职业

B.发现办理监察事项的监察人员未经批准接触被调查人、涉案人员及其特定关系人，或者存在交往情形的，知情人应当及时报告;有关情况应当登记备案

C.对监察人员打听案情、过问案件、说情干预的，办理监察事项的监察人员应当及时报告;有关情况可以登记备案

D.监察机关涉密人员离岗离职后，应当遵守脱密期管理规定，严格遵守保密义务，不得泄露相关秘密

A.正在承担国家、省级重点工程、科研项目的技术和管理人员，未经单位或主管部门同意的

B.在职国家公务员

C.高科技公司管理人员

D.在岗的涉密人员和离岗脱密期未满的涉密人员

A.A.可以向原定密机关、单位或者其上级机关、单位提出建议

B.B.可自行解密或者延长保密期限

C.C.可向同级保密行政管理部门提出建议

D.D.可由本单位定密责任人作出决定