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计划分配军队转业干部教育培训主要是按照“先培训后上岗”“学用结合、按需施教、注重实效”和“培训、考核、使用相结合”的原则,进行()培训和()培训（）。

A.适应性

B.转业

C.专业性

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ABC

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更多“计划分配军队转业干部教育培训主要是按照“先培训后上岗”“学用结合、按需施教、注重实效”和“培训、考核、使用相结合”的原则,进行()培训和()培训（）。”相关的问题

第1题

计划分配军队转业干部参加适应性培训和专业培训期间享受接收单位在职人员的各项待遇。（）

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第2题

计划分配军队转业干部专业培训由省（自治区、直辖市）按部门或者专业编班集中组织实施，培训时间一般不少于4个月。（）

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第3题

计划分配军队转业干部进高校培训的经费，由中央财政根据各地实际参加人数按每人（)标准核拨。

A.5000

B.8000

C.10000

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第4题

党政机关接收军队转业干部，按照计划分配数的25%增加行政编制。（)

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第5题

计划分配军队转业干部可以安置在企业单位。（)

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第6题

国家对军队转业干部实行()的方式安置。

A.计划分配

B.自主择业

C.用人单位择优录用

D.计划分配和自主择业相结合

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第7题

计划分配的军队转业干部的专业培训时间不少于()个月。

计划分配的军队转业干部的专业培训时间不少于（)个月。

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第8题

国家对军队转业干部实行计划分配的方式安置。（)

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第9题

1955—1958年，军队转业干部采取计划分配和自主择业相结合的方法进行安置。（）

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第10题

《军队转业干部安置暂行办法》规定，国家对军队转业干部实行（）和（）相结合的方式安置

A.统一计划分配

B.计划分配

C.自主就业

D.自主择业

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第11题

国家对军队转业干部实行什么方式安置？（)

A.计划分配

B.自主择业

C.复员

D.退休

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