秘书发挥参谋作用的基础是（）。

A.主观目标

B.客观环境

C.主观认识

D.客观实践

A.秘书、领导者、参谋环境

B.领导者、秘书工作、秘书机构

C.参谋环境、参谋效率、参谋理念

D.秘书、领导人、秘书工作

A.应对环境风险的参谋

B.应对例行事务的参谋

C.利用环境信息的参谋

D.利用环境资源的参谋

A.科学决策

B.事务处理

C.信息需要

D.辅助需要

A.时间把握的参谋

B.供需协调的参谋

C.加强监督的参谋

D.优化效果的参谋

A.客观事物

B.切入点

C.网络信息

D.领导意向

A.综合信息，发现问题

B.跟踪实践，完善决策

C.贴近领导，拾遗补缺

D.综合加工，参谋作用

A.深远影响

B.实际作用

C.隐性后果

D.可能成效

A.事务辅助

B.协调辅助

C.参谋辅助

D.拾补辅助

A.以辅助领导者为目的

B.以参谋实践为基础

C.带有随机灵活性

D.带有普遍指导性

E.体现参谋活动本质

A.负面影响

B.消极作用

C.严重后果

D.不良作用