以下选项中不属于直接主管考核的优点的是（)。

A.关心工作任务，不关心员工

B.关心员工而不关心工作任务

C.对员工和工作任务都关心

D.对员工和工作任务都不关心

A.A.及时确认，员工有违纪或受表扬行为当日即给予说明

B.B.记录详实，所有列入考核的村料，应有细节内容的记载

C.C.鼓励员工积极从事之后，考察其实际情况

D.D.公平公开，考核事实应向本岗位、班组公示

A.不支持

B.支持，选择“直接发放”1次最多选3000员工

C.支持，选择“文件发放”，上传的文件最多包含3000个条目

D.支持，选择“直接发放”1次最多选1000员工

A.员工履行其职责的胜任能力和可信度

B.处理交易事项的所有员工活动

C.组织保存记录政策的适当性

D.对记录和资产的物理控制和接触控制

A.了解工作任务需求

B.了解员工及员工操作技能态度

C.组织简单工作团队应对紧急任务

D.组织简单工作团队提高工作效率

A.管理层对人事变化是否了解

B.员工对组织是否忠诚

C.监事如何将员工问题转达给管理层

D.包括以上各项因素

A.直接上司

B.同事

C.员工本人

D.下级员工

A.对考核周期内的表现达成一致

B.指出有待改进之处，并达成改进计划

C.指出与其他员工的差距所在

D.了解员工发展的期望