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在市场经济条件下,工资直接反映劳动力市场的供求关系。()

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第1题

在劳动力供给不变时,劳动力需求增加,必须相应地增加劳动力工资,劳动力市场才达到新的均衡。()
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第2题

凯恩斯主义者认为劳动力市场并非完全竞争,工资在短期内是刚性的,劳动力市场经常处于低于充分就业状态()
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第3题

暴利行为即严重背离价值,也不反映供求关系,破坏了市场经济等价交换、公平竞争的基本法则,严重损害消费者的合法权益。()
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第4题

《关于提高技术工人待遇的意见》明确,推动企业建立健全反映劳动力市场()和企业经济效益的工资决定及正常增长机制。

A.A.发展趋势

B.B.供求关系

C.C.发展程度

D.D.人员结构

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第5题

劳动力市场的工资刚性是指()。

A.工资率只能上升不能下降

B.劳动力工资率在一定时期内不变

C.工资率的变动不能充分而灵活地反映劳动力供求的变化

D.工资率的变动只能随着劳动力供给的变化而变化

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第6题

在市场经济条件下承办运动竞赛必然要借助市场经济的各种手段。()
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第7题

在市场经济条件下,林业企业的经营思想应包括(树立)市场观念、竞争观念、效益观念、质量观念、人才观念、可持续发展观念等。()
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第8题

企业在雇佣劳动力时,企业愿意支付的工资率为劳动力需求价格。()
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第9题

在市场经济条件下,市场机制在资源配置中能够起到基础性作用。()
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第10题

基准利率是指由资金市场上供求关系决定的利率,是市场资金借贷成本的真实反映,能够及时反映短期市场利率的指标有银行间同业拆借利率、国债回购利率等。()
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