更多“班组长和下属进行较长时间的谈话时,采用“打一巴掌揉三揉,别一棍子打死”的“双色糕”式的谈话法。()”相关的问题
第1题
对安全风险较大、问题比较严重且必须进行谈话的被审查调查人、涉案人员,审查调查部门要集体研究会商采用谈话的方式,对不适宜采用“走读式”谈话的,可按规定程序报批后,采用留置措施进行审查调查()
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第2题
警示谈话一般采用集体谈话的方式进行,也可采用个别谈话的方式进行。()
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第3题
班组长与员工进行谈心谈话,要将谈话的()、地点及内容记录在相应的台账上
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第4题
开展“走读式”谈话时,被谈话人是党和国家机关、国有企业事业单位人员的,一般通过所在单位纪检监察组织通知其本人前来即可。()
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第5题
入院谈话是常规工作,千篇一律,医方按照“谈话套路”进行沟通,目的是完成入院谈话流程即可。()
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第6题
讲授法容易导致灌输,谈话法易于形成积极的思维,因此在教学中应尽量避免使用讲授法,多用谈话法()
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第7题
工作或谈话时,看到客人走上前来,应停止谈话,不予理睬。()
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第8题
提问要紧紧围绕谈话主题进行,这样可以获取有效准确地客户信息,把握谈话的方向()
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第9题
学校心理辅导常用的心理评估法主要有观察法、谈话法、问卷法、测验法和个案法。()
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第10题
地方领导班子换届,进行谈话调研推荐,应提前向谈话对象提供谈话提纲、换届政策说明、干部名册等相关材料,提出有关要求,提高谈话质量。()
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