深入推进全员绩效管理工作要坚持的工作原则是()。

A.“谁执法谁普法”

B.“谁主管谁负责”

C.“谁服务谁普法”

A.战略导向，业务融合

B.分级分类，覆盖全员

C.注重实绩，科学量化

D.强化应用，持续改进

A.理顺预算绩效管理体制，明确各方在预算绩效管理中的权责关系，特别是财政部门和预算单位之间的权责关系

B.认真选择绩效评价客体

C.完善绩效信息系统建设

D.要发挥多方力量，合力推进

A.A.民族团结进步创建

B.B.生态文明建设

C.C.文化传承创新

A.促进和谐

B.统筹兼顾

C.全面建设

D.以人为本

A.积极稳妥

B.稳中求进

C.稳步求进

D.稳妥求进

A.坚持统筹推进

B.坚持数据驱动

C.坚持集成创新

D.坚持开放合作

A.A.绩效计划制定的战略一致性原则

B.B.绩效计划制定的全员参与原则

C.C.绩效计划制定的客观公正原则

D.D.绩效计划制定的突出重点原则

A.政府主导

B.奖惩结合

C.公众参与

D.系统推进