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第1题
为了完成组织设计的任务，组织设计者的工作包括的步骤主要有（)
A.职务设计与分析
B.部门划分
C.结构形成
D.组织分析
E.岗位组合
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第2题
组织设计的任务是（）
A.职务设计与分析、部门划分和结构形成
B. 职务设计与部门划分
C.提供岗位说明书和工作流程
D. 提供组织结构系统图和编制职务说明书
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第3题
（)是组织设计的任务A.研究与开发B.提供组织结构系统图C .分析财务构成D.编织职务说明书E.明确
()是组织设计的任务
A.研究与开发
B.提供组织结构系统图
C .分析财务构成
D.编织职务说明书
E.明确员工在组织中的地位
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第4题
组织设计的任务就是提供组织结构系统图，至于编写职务说明书，那是人事部门的后续工作，与组织设
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第5题
组织设计的任务就是提供组织结构系统图,至于编写职务说明书，那是人事部门的后续工作，与组织设计无关（）
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第6题
组织设计的任务就是提供组织结构系统图，至于编写职务说明书，那是人力资源部门的后续工作，与组织设计无关（）
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第7题
下列不属于组织设计任务的是（）
A．设计清晰的组织结构
B．规划和设计组织各部门的职能与职权
C．招募员工与培训
D．确定三种职权并编制职务说明书
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第8题
()是组织设计最基础的工作。
A.结构形成
B.部门划分
C.劳动分工
D.职务设计与分析
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第9题
组织设计最基础的工作是（)。A．职务设计与分析B．职务的任免机制C．部门结构的划分D．组织结构设计
组织设计最基础的工作是()。
A．职务设计与分析
B．职务的任免机制
C．部门结构的划分
D．组织结构设计
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第10题
组织设计的任务是（)。
A.研究与开发
B.提供组织结构系统图
C.分析财务构成
D.编制职务说明书
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