题目
A.人际技能
B.专业技能
C.概念技能
D.技术技能
第1题
A.决策能力
B.操作能力
C.组织沟通和协调能力
D.创新能力
第2题
A.团队成员感觉到拥有某些方面的能力
B.团队在组织中的地位提升
C.自我决定权降低
D.团队成员拥有了某些方面的支配权
第3题
A.策划蓝图
B.团队
C.协调人际关系
D.理论研究
第4题
A.授权
B.把任务作为核心
C.营造平等、信任、注重交流、和谐的团队气氛
D.实现成员与其角色的和谐一致
E.培养组织成员自主学习的能力
第5题
第6题
第7题
A.绩效考核
B.顶层设计
C.信息沟通
D.营销管理
第8题
A.提高组织的学习能力
B.提高运营的效果和效率
C.改进机会和威胁的识别能力
D.提高实现目标的可能性
第9题
A.有领导层
B.有特定目标
C.有组织成员
D.正式组织存在一定环境中
E.组织中还存在一定的人际关系
第10题
A.组织目标是组织进行决策的基本依据
B.组织目标是组织内部分工和协调的准则
C.组织目标是组织存在的前提
D.组织目标体现了组织成员的共同追求和抱负
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