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[多选题]

以下()是劳动合同的内容。

A.工作时间、地点

B.劳动保护

C.工作职责

D.合同变更

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第1题

劳动合同的必备条款主要由()部分构成。

A.劳动报酬

B.工作内容和工作地点

C.工作时间和休息休假

D.劳动合同期限

E.劳动合同当事人信息

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第2题

下列属于劳动合同应具备的条款的是()。

A.工作内容和工作地点

B.社会保险

C.劳动报酬

D.工作时间和休息休假

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第3题

不属于劳动合同必备条款的是()

A.A.工作内容和工作地点

B.B.工作时间和休息休假

C.C.劳动报酬和社会保险

D.D.劳动合同期限和试用期

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第4题

必备条款是指根据劳动合同法,双方当事人签订劳动合同必须具备的内容,具体包括()

A.工作内容和工作地点

B.工作时间和休息休假

C.劳动报酬

D.试用期

E.福利待遇

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第5题

劳动合同的基本内容是()

A.工作时间

B.工作职责、定额、违约责任

C.社会福利、报酬

D.晋升渠道

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第6题

下列关于劳动合同变更,说法正确的是()。

A.劳动合同变更是指对合同内容的变更

B.劳动合同变更包括对合同主体的变更

C.变更劳动合同应当在劳动合同生效之前

D.变更劳动合同应当在劳动合同履行完毕之后

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第7题

《劳动争议调解仲裁法》的内容范围,以下哪一项不正确()?

A.因确认劳动关系发生的争议

B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议

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第8题

下列不属于劳动合同应具备的条款的是()。

A.职业发展

B.培训计划

C.劳动合同期限

D.工作内容和工作地点

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第9题

以下那几条是劳动合同文本应当具备的条款中()。

A.公司的名称、住所和法定代表人或者主要负责人姓名

B.劳动合同期限

C.工作内容和工作地点

D.劳动报酬

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第10题

我国现行的劳动保护制度包括:劳动就业制度、劳动合同制度、工作时间、休息休假和工资制度。()
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