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工作期间，若离开岗位时，应当要做些什么（）

A.超过10分钟离岗必须登记离岗登记表

B.超过10分钟离岗务必报备督导（吃饭时间除外0

C.促销员自己把握时间，速去速回

答案

更多“工作期间，若离开岗位时，应当要做些什么（）”相关的问题

第1题

当你下班离开办公场所时，在安全上应当做些什么（)？

A.关闭电源

B.关好门窗

C.整理物品

D.打扫卫生

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第2题

目标要分成一定的层次，使组织中不同层次和岗位的员工都了解各自应当做些什么，是目标的（)。

A.多样性

B.可考核性

C.限时性

D.层次性

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第3题

当你发现油气生产场所有人吸烟时，应当做些什么（)？

A.制止并告知风险

B.不管不问

C.迅速离开

D.填写HSE观察卡

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第4题

电机车司机在井下离开座位时，应做些什么？

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第5题

岗位说明书是表明企业期望员工做些什么、员工应该做些什么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责以及违反上述内容应当承担什么样的后果的总汇（）

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第6题

打完球后应该做些什么工作（)A.先喝一瓶碳酸饮料B.赶紧离开方便别人运动C.慢慢走动一会再离开

A.A.先喝一瓶碳酸饮料

B.B.赶紧离开方便别人运动

C.C.慢慢走动一会再离开

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第7题

在进行了绩效评估标准与分析之后，接下来要解决的关键问题不包括()。

①计划过程的每一步工作都做完了吗?

②如果完成了，我们还能做些什么以使它们下次做得更好?

③如果没完成，为了下次不犯同样的错误，我们应当从中吸取什么教训?

④团队的目标与整个组织的目标是否一致?

⑤各个团队之间的工作是如何协调一致的?

A.②⑤

B.③④

C.①②

D.④⑤

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第8题

在进行了绩效评估标准与分析之后，接下来要解决的关键问题不包括（)。①计划过程的每一步工作都做完了吗？②如果完成了，我们还能做些什么以使它们下次做得更好？③如果没完成，为了下次不犯同样的错误，我们应当从中吸取什么教训？④团队的目标与整个组织的目标是否一致？⑤各个团队之间的工作是如何协调一致的？

A.①②

B.④⑤

C.②⑤

D.③④

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第9题

下列关于作业现场监护人做法错误的是（)。

A.发现异常情况应立即通知实施人停止作业，及时联系有关人员采取措施。

B.作业完成后，要会同有关人员清理作业现场，确认无遗留隐患后方可离开现场。

C.作业期间监护人可以进行岗位巡检及其他工作。

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第10题

工作期间，工作负责人若离开工作现场时需如何办理手续？

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第11题

在进行了绩效评估标准与分析之后，接下来要解决的关键问题不包括（）。

①计划过程的每一步工作都做完了吗？

②如果完成了，我们还能做些什么以使它们下次做得更好？

③如果没完成，为了下次不犯同样的错误，我们应当从中吸取什么教训？

④团队的目标与整个组织的目标是否一致？

⑤新的产品或服务是否符合用户的标准？它们使客户满意度有多大的提高？⑥各个团队之间的工作是如何协调一致的？

A.①②③

B.④⑤⑥

C.②③⑤

D.①④⑥

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