公司对办公用品、工具的使用规范是（）

公司发给的使用的器材、工具、办公用品等，在员工离职时，如有遗失或损坏，应双倍赔偿（）

使用办公用品（设备、设施、工具）或利用公司资源等办理私人事务，扣奖责任人100-1000元（）

根据《国家电网公司供电服务规范》（国家电网生〔2003〕477号），到客户现场工作时对工具和材料的使用有何规定？

对于销售点所需的工具、劳保用品、办公用品等，需统计并订交损耗。销售点可先不联系公司，先行购买（）

关于复工期间的行为规范，以下说法错误的是（）

办公用品是指公司在日常经营活动中为部门或员工开展工作而配备的各类办公家具、设备、工具、文具、办公消耗用品，包括车辆、劳保用品、办公用图书资料等（）

在公司的规章制度中一般不包括对（)的规定。

不予奖励的提案：办公用品，工装工具和设备的维修或更新，房屋基建的修建，地面翻新，和其它表面的翻新等，影响生产或安全以及公司发展不得不做的事情等（）

根据《西南油气田公司临时用电作业安全管理规范》，使用手持电动工具，在一般作业场所，应使用II类工具（）

员工离职工作交接时，离职员工须将公司有关文件、资料、电子文档、信息系统权限以及其他公司认为的重要信息和资料交还单位或部门，同时须退还公司配发的办公用品、电脑设备、通信工具等公物用品，结清各种账务（）

保险销售人员应使用符合公司规范的宣传资料和销售工具，可根据展业需求设计、印刷、变更宣传资料和销售工具及要求第三方机构设计宣传资料和销售工具（）