题目
第1题
A、实施责任制整体护理。改革分工模式,以患者为中心,每名责任护士分管一定数量的患者,为患者提供身心文化社会等方面整体护理
B、责任护士全面履行护理职责,包括对患者的生活护理,病情观察、治疗措施的实施、健康教育、心理护理、安全护理、与医生的沟通等。不依赖患者家属或陪护进行护理
C、加强对患者的人文关怀,提供人性化护理服务,充分改善患者对护理服务的体验
D、提高专科护理水平,提供有专科特色的护理服务。为有需求的患者提供护理延伸服务
E、规范护理岗位管理,落实绩效考核,并与薪酬分配、晋升等挂钩,提高护工作积极性和职业满意度
第3题
A.每名责任护士均负责一定数量的患者
B.责任护士包干患者相对固定,并根据病人护理等级,自理能力由护士承担护理工作
C.丰富护理服务内涵,提高护理技术水平,拓展服务领域
D.加强科学管理,逐步建立医院护士岗位管理制度
E.建立有效的绩效考核和分配制度
第4题
A.目标:患者满意、社会满意、政府满意、医护人员满意
B.内涵:责任整体护理、床边工作、分管患者、分级护理
C.内涵:确保安全、简化书写、岗位管理、同工同酬
D.内涵:绩效考核、培训考核
第6题
B.责任护士要全面履行护理职责,为患者提供整体护理服务,整合基础护理、病情观察、治疗、沟通和健康指导等护理工作
C.为患者提供全面、全程、连续的护理服务。临床护理服务充分体现专科特色,丰富服务内涵,保障患者安全,促进患者康复,增强人文关怀意识,倡导人性化服务
D.以上都是
第7题
A.临床护理岗位的护理数量点护士总数≥80%
B.ICU护士与实际床位之比不低于2-2.5:1
C.手术室护士与开放手术间之比不低于3:1
D.责任护士分管患者人数为10人
E.医院床位使用率≥96%,平均住院日小于10天时,病房护士总数与实际开放床位比不低于0.5:1
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