题目
A.激励原理
B. 直接管理原理
C. 指明目标原理
D. 目标协调原理
第1题
A.指明目标
B.协调目标
C.直接管理
D.激励
第2题
主管人员同下级接触越多,所掌握的各种情况就会越(),从而使领导工作更加有效。
第3题
A.指明目标原理
B.目标协调原理
C.命令一致原理
D.直接管理原理
第4题
B.沟通联络原理
C.直接管理原理
D.协调目标原理
第5题
A.体会存在着的各种问题
B.使领导者在工作之余得到放松
C.可以更好地对下级进行指导
D.同下级交换意见
第6题
管理幅度是指一个上级管理者直接管理下级的人数。()
第7题
越是高层的管理者,其可以直接管辖的下级人员数就越多。()
第8题
管理宽度是指组织管理者有效监督、指挥其直接下级的数量。()
第9题
第10题
第11题
A、善于激发下级的谈话愿望
B、善于启发下级讲真情实话
C、善于抓住重要问题
D、运用倾听技巧
E、直接批评下属
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