轻未来的使用方法是早上和中午喝，夜班者可以按照营养师指导晚上来喝（）

医学观察期间，应由指定医疗卫生机构人员（)对密切接触者进行一次体温测量，并询问其健康状况，填写密切接触者医学观察记录表

A、早上、中午

B、早上

C、早上、晚上

D、晚上

E、中午

A.早上和下午位

B.早上和晚上

C.中午和下午

D.晚上和下午

A.早上

B.中午

C.旁晚

D.睡前

A.禁与藜芦同用，不宜与萝卜、莱菔子同服

B.阴虚火旺、高血压未受控制者、不宜服用人参

C.服用红参的时间宜在早上或中午，不宜在睡前

D.用量一般每天3-6克，最多也不超过9克

E.脾气暴躁而面色发红者、发热者不宜服用

下列有关生活常识的叙述，正确的是()。

A.火灾中如果身上着火要马上拍打

B.早上蜘蛛网上有水珠表示要下雨

C.衣服染上墨水用牛奶清洗效果好

D.鱼刺卡在喉咙时可喝浓醋来消除

A.早上

B.中午

C.傍晚

D.早上和傍晚

A.回避

B.竞争

C.妥协

D.迁就

八点半之前打卡一次，中午 12 点至 1：30 之间打卡一次，下午 5：30 之后打卡一次，早上 8：30 至 9：00 之间打卡为迟到，前三次迟到不扣工资，之后依次累加，中午到了而忘记打卡，前三次每次扣 5 元，之后从 30 元依次累加，肖某为本公司员工，由于忘记打卡而导致扣掉工资，但实际情况是肖某当天仍在工作岗位工作，却被扣去工资，经调查公司有很多员工都因为忘记打卡而被扣工资，引起了员工的不满。

(1)案例忽视了绩效反馈的()功能。

A、绩效反馈在考核者和被考核者之间架起一座沟通的桥梁，是考核公开化，确保考核的公平和公正

B、绩效反馈是提高绩效的保证

C、绩效反馈可以排除目标冲突，有利于增强企业的核心竞争力

D、绩效反馈可以将考核信息完整的反馈给员工

(2)上述的案例中，在规定内容中缺少的是：()

A、工作业绩

B、行为表现

C、改进措施

D、新的目标

A．早上：打料；中午：打料；下午：打料

B．早上：打料；中午：手工饲喂；下午：打料

C．早上：手工饲喂；中午：手工饲喂；下午：打料

D．早上：打料；中午：打料；下午：手工饲喂

洗头的最佳时间是（)。

A、早上

B、中午

C、下午

D、晚上

A、早上

B、晚上

C、黄昏

D、中午