一个自然年度内累计两次严重警告，构成严重违反公司规章制度，公司可以与员工解除劳动合同（）

A.一个自然年度内累计旷工1天者，警告一次

B.一个自然年度内累计旷工2天者，记过一次

C.一个自然年度内累计旷工3天者，记大过一次，且取消年度评优或奖励资格

D.一个自然年度内累计旷工5天及以上，严重违反公司劳动纪律，有权解除劳动关系

E.一个自然年度内旷工3天者，严重违反公司劳动纪律，自动解除劳动关系

A.涉及跨区处分的相关人员

B.严重警告人员

C.年度内被累计处分两次或两次以上的人员

A.严重警告

B.留团察看

C.警告

D.开除团籍

违反党的优良传统和什么等党的规矩，在政治上造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分。(简答题)

A.1000

B.2000

C.3000