根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十条规定,任何单位和个人不得生产､经营､进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料｡（）

A.定期健康检查

B.职业健康体检

C.员工健康检查

D.职业健康监护

A.选购、使用

B.配备、保存

C.使用、维护

D.保存、维护

A.上岗前、在岗期间、离岗时

B.上岗前、在岗期间

C.上岗前

D.离岗时

A.职业卫生三级教育

B.上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训

C.上岗前、在岗期间、离岗时的职业卫生培训

D.职业卫生定期培训

A.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

B.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

C.可以安排有噪声职业禁忌的劳动者从事接触噪声的作业

D.可以安排有噪声职业禁忌的劳动者从事接触粉尘的作业

《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条规定：任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家()使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。

A、未经批准

B、明令禁止

C、严格限制

《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第一款规定：用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同，下同)时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在()中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A、用工协议

B、劳动合同

C、作业制度

A、解除

B、终止

C、废除

A、不得

B、严禁

C、不许