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某公司员工甲在工作中发生轻伤，休工一年后返回原工作岗位继续工作。根据《生产经营单位安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局令第3号），员工甲在复岗前需接受（）安全教育培训

A.公司级、车间级、班组级

B.车间级、班组级

C.公司级

D.班组级

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更多“某公司员工甲在工作中发生轻伤，休工一年后返回原工作岗位继续工作。根据《生产经营单位安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局令第3号），员工甲在复岗前需接受（）安全教育培训”相关的问题

第1题

轻伤。指负伤后，需要休工（）天以上，3个月以下者，但未达到重伤程度的伤害。A.1B.3C.5D.10

轻伤。指负伤后，需要休工（）天以上，3个月以下者，但未达到重伤程度的伤害。

A.1

B.3

C.5

D.10

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第2题

轻伤事故是指休工在一个工作日以上，105个工作日以下的事故。（)

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第3题

甲企业设机关部门4个，员工24人，生产车间6个，员工1450人，辅助车间1个，员工26人。2019年，甲企业发生各类生产安全事故2起，造成1名员工死亡、1名员工轻伤。甲企业2019年百万工时伤害率为（）

A.1.06

B.0.75

C.0.67

D.0

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第4题

轻伤事故指负伤后，需休工一个工作日以上，但未达到重伤程度的伤害。（)

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第5题

矿山事故中的轻伤事故是指一般伤害不太严重,休工在三个工作日以内的事故。（)

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第6题

甲把相机交给乙暂时保管，被丙夺走。以下说法正确的是：（）

A.丙从乙那里抢走相机，因此甲无权向丙请求返还给自己

B.甲可以基于对相机的所有权请求丙返还相机给自己

C.一年后，乙还可以基于占有请求丙返还相机给自己

D.一年后，甲不可以请求丙返还相机给自己

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第7题

某公司甲、乙、丙三位员工的工资收入各不相同，已知甲、乙、丙的工资收入正好构成一等差数列，甲、丙、乙的工资收入正好构成一等比数列。则乙的收入是甲的()倍。

A.4

B.2

C.1/4

D.1/2

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第8题

轻伤是指需要休工（)工作日及以上，但未达到重伤程度的伤害。

A.一个

B.二个

C.三个

D.四个

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第9题

某公司项目团队领导经常希望在某些方面能与员工达成一致，这样使员工在工作中有发言权。这表明让员工()团队决策能使他们产生动力。

A.决定

B.参与

C.认识

D.承担

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第10题

甲因侵占罪被免除处罚2年后，又涉嫌故意伤害致人轻伤可以适用当事人和解的公诉案件诉讼程序。()

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第11题

企业通过员工培训，使员工在工作中所需要的能力能够得到全方位的提升，一定能保证所有员工都是高效的。

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