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[主观题]

泰罗的科学管理理论的不足之处在于“把人看成机器,忽视了人的主观能动性”。()

泰罗的科学管理理论的不足之处在于“把人看成机器,忽视了人的主观能动性”。()

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更多“泰罗的科学管理理论的不足之处在于“把人看成机器,忽视了人的主观能动性”。()”相关的问题

第1题

下列关于泰罗的科学管理理论表述正确的有()。

A.旨在解决如何提高生产和工作效率

B.把人看成机器,忽视了人的主观能动性

C.是一种把成本计算和成本控制相结合的方法

D.强调事前预防不合格品的产生,从根源上保证质量

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第2题

泰罗的科学管理的局限是()

A.把人看成抽象的人

B.“经济人”的假设

C.视职工为”社会人”

D.忽视计划和执行两者的统一性

E.把人看作复杂人

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第3题

泰罗科学管理理论的主要内容包括哪些方面 泰罗科学管理理论的主要内容包括哪些方面
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第4题

泰罗的科学管理既重视技术因素,也重视人的社会因素。()

泰罗的科学管理既重视技术因素,也重视人的社会因素。()

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第5题

泰罗的科学管理理论把员工看成是()。
泰罗的科学管理理论把员工看成是()。

A.社会人

B.经济人

C.复杂人

D.管理人

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第6题

忽视了管理组织的作用,低估了统一指挥在整个系统中的作用。这一缺陷存在于()

A.泰罗制管理理论

B.泰罗的“经济人”假设

C.薜恩的“复杂人”假设

D.梅奥的“人群关系理论”

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第7题

忽视人在生产过程中行为活动的心理动机,把工人当成机器的一部分。这是()

A、泰罗的“经济人”假设的缺陷

B、泰罗制管理理论的缺陷

C、梅奥的“人群关系理论”的缺陷

D、薜恩的“复杂人”假设的缺陷

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第8题

泰罗的科学管理理论的研究是把工人看成“经济人”,工人追求最高的工资收入而企业主难以做到,就必
须用科学管理的方法来提高效率。在这里企业主不是“经济人”。()

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第9题

“科学管理”理论的创始人是美国的弗雷德里克·泰罗。()

“科学管理”理论的创始人是美国的弗雷德里克·泰罗。()

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第10题

简述泰罗的科学管理理论?
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第11题

简介泰罗的“科学管理”理论。

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