题目
依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]14号)第十三条的规定,因用人单位作出的下列哪些情况而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。()
A开除除名
B解除劳动合同
C减少劳动报酬
D计算劳动者工作年限
第5题
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律的若干问题的解释》属于()
A.立法解释
B.任意解释
C.司法解释
D.行政解释
第7题
A.开除
B.除名
C.辞退
D.公有住房转让
第8题
A.公有住房转让
B.住房公积金
C.减少劳动报酬
D.计算劳动者工作年限
E.仲裁时效中止
第9题
与尚未参加社会保险统筹的原用人单位哪个情况不属于劳动争议()。
选项格式A.追索工伤保险待遇
B.追索医疗费、工伤保险待遇
C.劳动合同争议
D.追索养老金
此题为判断题(对,错)。
第10题
A.公有住房转让
B.住房公积金
C.减少劳动报酬
D.计算劳动者工作年限
E.仲裁时效中止
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