2015中国公民李某被公司派往A国工作6个月，在A国工作期间，工资由公司设在A国的分支机构支付，每月工资折合人民币46000元，并由该分支机构代扣代缴个人所得税9200元;李某取得A国取得稿酬所得38000元，按A国的税法代扣代缴所得税2500元，则2015年李某在我国应补缴个人所得税是（)元。

A．0

B．1110

C．2400

D．3510

A.3338.04

B.3313.60

C.9558.47

D.9940.81

A.3338.04

B.3313.60

C.9558.47

D.9940.81

A．2950

B．2650

C．400

D．200

A.200元

B.205元

C.295元

D.240元

A.200

B.205

C.295

D.240

A.1265

B.665

C.1140

D.580

A.甲公司的工时制度应当经当地人力资源和社会保障行政部门批准后实施

B.甲公司与裘某双方约定的工资是合法的

C.裘某在法定节假日期间工作，甲公司应依法支付加班工资

D.甲公司应当以货币或实物形式按月向裘某支付工资

A.联合国组织直接派专家汤姆到我国工作取得的所得

B.为联合国援助项目来华工作的专家露丝取得的所得

C.与A国政府签订文化交流项目，来华工作第五年的文教专家莉莉，其由A国负担的工资、薪金

D.因与我国K院校签订国际交流项目来华工作第三年的文教专家马克，其由A国负担的工资、薪金

E.甲国派往我国专为我国援助项目工作的专家罗恩取得的所得