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在低误差结果中,仍然可能出现方法错误的问题。()

在低误差结果中,仍然可能出现方法错误的问题。()

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更多“在低误差结果中,仍然可能出现方法错误的问题。()”相关的问题

第1题

如果不关注误差,合理的算法也可能得出错误的结果。()

如果不关注误差,合理的算法也可能得出错误的结果。()

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第2题

室间质量评价活动中出现不及格结果时,实验室本身的问题中不应包括A、书写错误B、方法学问题C、技术

室间质量评价活动中出现不及格结果时,实验室本身的问题中不应包括

A、书写错误

B、方法学问题

C、技术问题

D、评价标准

E、单位换算问题

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第3题

绩效考评方法在应用中可能出现的偏差有( )。

A.分布误差

B.自我中心效应

C.个人偏见

D.优先和近期效应

E.晕轮误差

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第4题

利用同一个指标体系,进行综合评价只能作为一种参考,而不能作为一种绝对的评判标准,原因是()。

A.不同的指标体系可能出现排序结果不同

B.不同的消除量纲方法可能出现排序结果不同

C.不同的赋权结果可能出现排序结果不同

D.不同的综合方法可能出现排序结果不同

E.不同的指标排序方法可能出现排序结果不同

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第5题

绩效考评方法在应用中可能出现的偏误有()。

A.分布误差

B.自我中心效应

C.个人偏见

D.优先和近期效应

E.晕轮误差

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第6题

绩效考评方法在应用中可能出现的偏误有()。

A.分布误差

B.自我中心效应

C.个人偏见

D.优先和近期效应

E.晕轮误差

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第7题

以下是有关系统误差的叙述,错误的是:

A.可以估计误差大小

B.误差是可以测定的

C.在同一条件下重复测定中,正负误差出现的机会相等

D.它对分析结果影响比较恒定

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第8题

简述在绩效考评活动中可能出现的各种偏误,并提出避免绩效误差的方法。

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第9题

下列不属于系统误差是()。

A.操作错误出现误差

B.方法上误差

C.仪器误差

D.试剂不纯引起误差

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第10题

下列不属于系统误差的是()。

A.操作错误出现的误差

B.方法上的误差

C.仪器误差

D.试剂不纯引起的误差

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第11题

论述绩效考核中可能出现的问题及避免方法。

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