2016年1季度入职的员工，截至目前每年有4天年假（）

员工李三2016年10月1日入职，到2020年11月1日，他可享受年假6天（）

小张2017年4月10日入职，截至今日共有几天年假（）

所有员工入职满1年后均可享受年假（）

员工入职工作满1年，可享受6天带薪年假（按员工当月工资计算），此后每满1年增加1天年假，最高不超过10天（）

工作满1年后方可享受带薪年休假，带薪年休假最小起休单位为0.5天，这算后不足0.5天的部分不享受带薪年休假。举例：若员工2020-5-3入职，2020-5-3到2021-5-2为工作满一年，员工从2021-5-3始才开始享有年假。2021年可享年假天数为（）

入职满（）年员工每年有1次家庭地往返的探亲费报销资格

员工工作年限已满十年但未满二十年，每年有十五个工作日带薪年假（）

入职满1年的员工享有（）天带薪年假

入职满1个月的员工参与当季度绩效考核，但试用期内的绩效考核结果参与绩效结果应用（）

二次入职员工的年假计算时间从第二次入职之日起（）