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[主观题]

激励的本质是实现激励主体(企业管理者)和激励对象(员工)的双赢。此种说法:()

激励的本质是实现激励主体(企业管理者)和激励对象(员工)的双赢。此种说法:()

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更多“激励的本质是实现激励主体(企业管理者)和激励对象(员工)的双赢。此种说法:()”相关的问题

第1题

为激励导游员爱岗敬业,旅游企业管理者通常采用()的激励方式。

A.奖励亲属随团、提前分红、赠送保险

B.工作激励、情感激励、奖励激励和角色激励

C.提升激励、准假激励、承诺激励

D.书面激励、榜样激励、减免考试激励

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第2题

激励的本质是最大限度实现企业的目标。此种说法:()

激励的本质是最大限度实现企业的目标。此种说法:()

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第3题

激励的条件是()。

A.激励主体

B.激励手段

C.激励对象

D.激励目的

E.激励过程

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第4题

员工的需要是产生激励的根本原因,因此企业管理者为激励员工应多了解员工的需要。()
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第5题

符合激励的原则是激励的最终目的是实现组织和个人目标的双赢,激励的出发点是满足需要。()

符合激励的原则是激励的最终目的是实现组织和个人目标的双赢,激励的出发点是满足需要。()

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第6题

什么是激励?激励过程的本质是什么?

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第7题

宝钢的职代会通过的激励38条,概括起来为()

A.主体激励

B.关怀激励

C.荣誉激励

D.榜样激励

E.支持激励

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第8题

激励的本质是加强、引导和维持行为的活动或者过程。()

激励的本质是加强、引导和维持行为的活动或者过程。()

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第9题

企业管理者的作用不包括()。

A.定位

B.规范

C.激励

D.引导

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第10题

激励的可实现性是衡量激励效果的唯一要素。此种说法:()

激励的可实现性是衡量激励效果的唯一要素。此种说法:()

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第11题

在激励机制中,()具有重要的、主体的作用。

A.精神激励

B.政治激励

C.物质激励

D.文化激励

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