企业文化本身就具有规范作用，它让员工明白自己行为中哪些不该做、不能做，这正是企业文化所发挥的（）作用的结果。

企业文化对每一个企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。()

A、“黏结剂”功能

B、“方向盘”功能

C、“发动机”功能

D、离合器功能

A.导向

B.凝聚

C.约束

D.激励

A.经营管理

B.科学管理

C.文化管理

D.行为管理

A.导向功能

B.凝聚功能

C.约束功能

D.辐射功能

A.企业文化给员工传达一种认同感

B.企业文化能促使员工对某件事更加努力

C.作为一个社会系统，文化使组织更稳定

D.文化使员工感觉到组织行为，这为员工提供一个参考坐标系，是他们采取恰当行动的指南

A.重视顾客的企业文化

B.重视员工的企业文化

C.既重视顾客也重视员工的企业文化

D.以上论述都不对