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[判断题]

业务经理直辖组C月月3500元,既可以获取职务津贴,也可以达到《基本法》维持标准()

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第1题

业务经理特有的津贴是()

A.直辖组津贴

B.展业津贴

C.责任津贴

D.培育组津贴

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第2题

2021版A类基本法中,业务经理一级当月直辖组fyc达成5000元时,则他当月的直辖组管理津贴计提比例为()

A.4%

B.8%

C.10%

D.16%

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第3题

维持业务经理标准()

A.累计个人FYC3000元,新契约件数3件

B.直辖组合计FYC9000元

C.直辖组合格人次7人次

D.直辖组继续率不低于75%

E.直辖组继续率不低于80%

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第4题

2021版A类基本法中,业务经理享受职务津贴的最低标准为当月直辖组FYC达成()元

A.3000

B.3500

C.5000

D.6000

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第5题

2021版A类基本法中,业务经理一级当月直辖组fyc达成4000元时,则他当月的直辖组管理津贴计提比例为()

A.4%

B.8%

C.10%

D.16%

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第6题

2021版A类基本法中,某业务经理一级当月直辖组FYC18000元,则当月其职务津贴为多少元()

A.1200元

B.1500元

C.600元

D.2000元

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第7题

2021版A类基本法中,业务经理一级当月直辖组fyc达成4000元时,则他当月的职务津贴为()元

A.400

B.500

C.600

D.700

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第8题

2021版A类基本法中,绩优组奖励:某业务经理二级当月直辖组实动5人, FYC2万,则可以获得绩优组奖励()元

A.1800

B.1000

C.1500

D.3000

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第9题

晋升高级经理一级的条件,业务经理二级于最近半年考核期达到下列()条件,自次考核期起晋级为高级经理一级:()

A.通过品质考核

B.个人季度累计FYC5400元

C.直辖组半年累计FYC60000元

D.直辖组及育成组半年合计累计FYC240000元

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第10题

组经理辅导津贴的获取,和以下哪些因素有关()

A.直辖组人数

B.直辖组属员职级

C.直辖团队参会率

D.直辖组属员业绩

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