在小组工作实务中，工作员通过小组活动过程使组员获得成长，增强了组员生活能力.并在价值观、态度及行为方面发生转变和改善，这是在功能上发挥了小组工作影响个人转变的特点。（)

A.影响个人转变

B.社会控制

C.遵从社会价值

D.再社会化

E.自我实现

A.帮助小组工作员把握小组的方向

B.帮助小组工作员明确小组的目标

C.帮助小组工作员更好地理解组员的互动关系

D.帮助小组工作员寻找丰富的替代强化资源

A.帮助小组工作员把握小组的方向

B.帮助小组工作员明确小组的目标

C.帮助小组工作员更好地理解组员的互动关系

D.寻求更大自我发展的人群

E.工作员要致力于促进小组目标的圆满实现

A.沟通和互动技巧

B.控制小组进程技巧

C.小组会议技巧

D.提升小组成员

E.策划小组活动技巧

A.小组工作是借助小组场工作的一种形式

B.帮助小组工作员把握小组的方向

C.民主型是小组工作的主要领导形态

D.共同活动为中介增进小组的凝聚力

E.帮助小组工作员明确小组的目标

A.人际关系

B.治疗过程

C.个人的自我实现

D.领导方式

E.社会行动

A.小组工作是由工作员与组员一起组成的一个关系体系

B. 小组工作没有明确的目标

C. 小组工作既是过程，又是促进组员改变的方法和手段

D. 小组具有互助性

A.小组活动评估报告

B.小组活动记录

C.组员考勤表

D.组员鉴定表

E.结案记录

A.小组的规模

B.小组组员的构成

C.小组工作的目标

D.小组活动的基本要素

A.小组目标的实现

B.人际关系

C.个人的自我实现

D.个人的社会功能的提高

E.个人问题的治疗

A.治疗模式

B.社会目标模式

C.任务中心模式

D.互动模式