根据“领导生命周期”理论，旅游企业领导者应该如何确立自己的领导风格。

情景领导理论认为，领导者应该根据下属的成熟水平选择正确的领导风格一()

A．错误

B．正确

根据领导者生命周期理论，对于能力低、意愿高的下属，采用的领导风格是（）。

A．指导式

B．推销式

C．参与式

D．授权式

领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着()的变化而变化

A、领导者的成熟度

B、领导者的领导能力

C、员工的成熟度

D、员工的工作成熟度

E、员工的心理成熟度

A领导行为连续统一理论

B权变理论

C管理方格图理论

D领导生命周期理论

A.命令型向说服型

B.参与型向说服型

C.说服型向授权型

D.参与型向命令型

领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着下列哪项的变化而变化

A.领导者的领导能力

B.领导者的成熟度

C.员工的成熟度

D.员工的工作成熟度

E.员工的心理成熟度

A.参与型向说服型转变

B.参与型向命令型转变

C.说服型向授权型转变

D.命令型向说服型转变

领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着

A．领导者成熟度的变化而变化

B．领导者领导能力的变化而变化

C．员工成熟度的变化而变化

D．员工工作成熟度的变化而变化

E．员工心理成熟度的变化而变化