题目
第1题
A.行为主导型
B.品质主导型
C.结果主导型
D.关键主导型
第2题
A.品质
B.特征
C.行为
D.效果
第3题
导向型绩效考评,以考评员工的潜质为主,着眼于“他这个人怎么样”。
(A)品质
(B)特征
(C)行为
(D)结果
第4题
D.结果
第5题
第6题
A.特征性效标
B.行为性效标
C.结果性效标
D.过程性效标
第7题
品质主导型的绩效考评,以考评员工的()为主。
A.品德
B.知识
C.行为
D.潜质
第8题
第9题
A.他这个人怎么样
B.干什么
C.如何去干
D.干出了什么
E.为什么去于
第10题
A考评工作以员工工作态度为主
B考评者对考评指标的标准容易把握
C考评工作的操作性与效度较差
D不适合于对员工沟通能力进行考评
第11题
行为主导型的考评内容以考评员工的()为主,效果主导型着眼于干出了什么,重点在于产出和贡献,而不关心行为和过程。
A.工作效果
B.工作态度
C.工作业绩
D.工作行为
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