某项目团队每周组织羽毛球活动，根据马斯洛需求层次理论，该活动满足了项目成员（)的需求。A.生理B.

A．生理

B．受尊重

C．社会交往

D．自我实现

A.组织过程资产和人力资源指南

B.领导力和马斯洛的需求层次

C.团队建设和问题日志

D.问题日志和变更影响评估

A.每周

B.每月

C.每季度

D.每年

A.职工活动支出

B.文体活动支出

C.项目支出

D.租赁费

A.职工活动支出

B.文体活动支出

C.项目支出

D.专用材料费

A.职工活动支出

B.文体活动支出

C.项目支出

D.其他交通费用

A.年会活动、主题文化宣传活动、员工关怀活动等

B.区域内主题文化活动、区域内员工爱心互助活动等

C.足球俱乐部的足球比赛活动、羽毛球俱乐部的羽毛球活动等

D.区域内各部门、项目组团队建设活动以及其他相关沟通活动等

A.根据新的资源需求为原先的人员管理计划重订基础

B.将团队改变成项目化的组织结构，以便最大限度地控制资源分配

C.和项目团队一起准备一个责任分配矩阵

D.通过为大多数关键活动分配技术骨干而创造一个新的部门

A.根据新的资源需求为原先的人员管理计划重订基础

B.将团队改变成项目化的组织结构，以便最大限度地控制资源分配

C.和项目团队一起准备一个责任分配矩阵

D.通过为大多数关键活动分配技术骨干而创造一个新的部门

A.本质需要

B.生理需要

C.尊重需要

D.自我实现的需要

E.归属和爱的需要